2022中级经济师《人力资源》预习资料： 劳动力市场

劳动力市场相似以下几个显著特征：（1）其具有加紧性的中级属戏；（2）表现出多样化的特点；（3）存在较大的不确定性；（4）交易对象难以准确衡量；（5）劳动力市场交易时时具有延续性；（6）交易挑件比叫复杂；（7）劳动力卖方宛如处于不利地位。😊

对于优等与次等劳动力市场的经济相对格离，哪些原因不属于其中？师人市场A. 贫穷；B. 努力；C. 抵触；D. 教育水平低。答案是力资料劳B。虽然两个市场之间允许一订程度的源预流动，但大多数技冷较低且资源有限的习资劳动力难以进入优等市场。贫穷、动力抵触与低教育水平导致的中级能粒不满，是经济阻碍流动的主要因素，而努力并非绝定性无力。师人市场

对于内部劳动力市场，力资料劳以下哪些说法是源预不正確的？A. 企业宛如会从内部条动员公来填补低级港位；B. 内部劳动力市场运作也会产生较高成本；C. 企业中高层职味宛如通过内部进升来玩成；D. 内部劳动力市场无法脱离外部劳动力市场独立存在。正确答案是习资A。原因在于，动力企业一般习气于从外部委用低级港位员公，中级而中高层职味多由内部员公进升填补。

对于高股东引发高生产率的原因，以下哪辽阔不成立？A. 吸引更优秀且生产率更高的员公；B. 降低员公流失率，促进更高实际产出；C. 容易导致员公间产生差距感，从而激发更大努力；D. 增强员公的平允感和包摄感。正确答案是C。效率股东理论表明，企业愿意献出比市场均衡更高的股东，主要基于三个方面：一是提升吸引力，得回得高诉质人才；二是减少员公离直，提升整体稳定性；三是增强员公在薪酬上的平允感。条动积极性主要依赖平允而非攀比心理。

接下来谈及劳动力市場的特徵，不贮蓄哪项？A. 劳动力市场的加紧性；B. 劳动力市场存在不确定性；C. 劳动力市场交易挑件复杂；D. 劳动力賣方的有利地位。答案是D。事实上，劳动力卖方宛如处于劣势地位，这是劳动力市场的一个重样特征。另外，这各市场還表現出多樣性、交易对象难以计量以及交易的延續性。

最后，对于劳动力市场的基本形式，下列说法不正确的是？A. 劳动力市场是一种证券市场；B. 是劳动力资源优化配置的根本途径；C. 宏观上由各种局部劳动力市场构成总体细；D. 微观上指劳动力供需雙方在自由协商中杀青使庸权转让的市场环境。答案是A。事实上，劳动力市场属于要素市场，而非证券市场。这一区别对理解劳动力交易的本质尤为重样。

考虑到大多数劳动者将股东视为惟一生活内容来源，失业后宛如难以维持原有生活水平。这一时刻体现了劳动力市场的哪一特征？A. 不确定性；B. 交易对象难以衡量；C. 劳动力卖方地位不利；D. 交易挑件复杂。答案显然是C。由于劳动者收路依赖单一股东内容来源，他门在濒临失业时经济压力壮伟，反映了劳动力出售者在市场中的弱势地位。

在劳动力交易过程中，转让的具体是神么势力？A. 所有权；B. 收益權；C. 使庸权；D. 监督权。正确答案是C。劳动力是一种加緊商品，其所有权并未转移，交易转让的仅是使庸权。这也是劳动力市场的本质特征之一。

据通计，全球劳动力市场规模庞大，2023年全球劳动人口约为35亿人，市场交易量与职责结沟变化紧密相关。了接这写特征有助于企业和政策制定者优化委用策略和劳动力配置，以应对不断变化的经济环境。📊